Agrupación Profesional de Personal de Apoyo del Gobierno Vasco 2026: temario y examen

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OPE 2026 · Administración General de la Comunidad Autónoma de Euskadi

La Agrupación Profesional de Personal de Apoyo (Grupo E) ya está convocada. La Orden de 30 de julio de 2026 de la consejera de Gobernanza, Administración Digital y Autogobierno convoca el proceso selectivo y aprueba sus bases específicas, y se publicó en el Boletín Oficial del País Vasco n.º 157, de 19 de agosto de 2026.

Se convocan 117 plazas, todas por turno libre: 112 de acceso general y 5 reservadas a personas con discapacidad. No se exige titulación para participar. El plazo de presentación de solicitudes va del 20 de agosto de 2026 hasta las 14:00 del 16 de septiembre de 2026, y la inscripción se hace únicamente por vía electrónica.

En esta página tienes los datos de la convocatoria, cómo es el examen según las bases generales y el temario oficial completo de la agrupación, con sus 30 temas y sus seis bloques. Los tests del temario ya están publicados, tema a tema. Y si quieres estimar cuántos méritos tendrías, puedes probar nuestra calculadora de méritos.

Otras escalas de esta OPE: Escala Administrativa · Volver a la OPE del Gobierno Vasco

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Datos de la convocatoria

Orden de 30 de julio de 2026 · BOPV n.º 157, de 19 de agosto de 2026

Plazas
117 en total, todas por turno libre: 112 de acceso general y 5 reservadas a personas con discapacidad.
Titulación
No se exige ninguna titulación. Es la puerta de entrada a la Administración General sin requisito de titulación.
Tasa de inscripción
8,18 euros. No abonarla dentro del plazo supone la exclusión del proceso.
Cómo se solicita
Solo por vía electrónica, en el Portal del Empleo Público del Gobierno Vasco. El pago se hace por la pasarela de la sede electrónica, que admite banca electrónica, Bizum y tarjeta. También puede tramitarse en los centros KZgunea.
Perfiles lingüísticos
Los puestos convocados pueden tener asignados los perfiles 1 y 2. El euskera es requisito en los puestos con fecha de preceptividad vencida y mérito en el resto.
Requisitos de puestos
Determinados puestos pueden exigir, además, el certificado previsto en la Ley Orgánica 8/2021 o el permiso de conducir B. Se alegan en el trámite de méritos, no en la solicitud inicial.
Prioridad de mujeres
Las bases específicas establecen que en esta agrupación no se aplica la cláusula de prioridad.

Plazo de solicitud: del 20 de agosto de 2026 hasta las 14:00 del 16 de septiembre de 2026. A partir del cierre, el IVAP dispone de un mes como máximo para publicar las listas provisionales de personas admitidas y excluidas, con diez días hábiles para reclamar.

La batería cubre ya los 30 temas oficiales del anexo, y son los que aparecen en el selector. El IVAP no publica una batería cerrada de preguntas para las convocatorias de 2026 de la Administración General: según su nota de 13 de mayo de 2026, publicará únicamente bibliografía orientativa. Estas preguntas son propias, escritas desde el texto de cada norma, y no son una reproducción de ningún material del IVAP.

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19/08/2026: publicada la convocatoria en el BOPV n.º 157. Actualizada la ficha con las 117 plazas y su reparto, el plazo de solicitud, la tasa, la ausencia de requisito de titulación y la estructura del examen fijada en las bases generales. El temario oficial de las bases coincide con los 30 temas ya publicados aquí.

11/08/2026: publicada la ficha con el temario oficial de los 30 temas, el calendario provisional del IVAP y el estado de la convocatoria.

Si detectas algún dato desactualizado o cualquier otro problema, escríbenos para revisarlo y corregirlo. Pulsa aquí para enviarlo.

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Otra escala convocada en la misma tanda: Escala Administrativa. Si preparas además el Servicio Vasco de Salud, tienes las categorías de la OPE de Osakidetza con sus baterías oficiales resueltas, y las escalas del PTGAS de la UPV/EHU.

Temario oficial de la Agrupación Profesional de Personal de Apoyo

Estos son los 30 temas que publica el IVAP para la Agrupación Profesional de Personal de Apoyo, agrupados en los seis bloques del propio temario oficial, que empiezan en el tema 15. Los temas 1 a 14 coinciden casi por completo con los de la Escala Administrativa: cotejados uno a uno contra los anexos I y II de la Orden, solo cambia el tema 12, que aquí trata las posturas corporales en lugar de las pantallas de visualización de datos.

El temario con validez jurídica es el del Anexo I de la Orden de 30 de julio de 2026, publicada en el BOPV n.º 157 de 19 de agosto de 2026; el del IVAP es solo orientativo. Ese anexo publica los 30 temas como una lista única y correlativa: no separa una parte general de otra específica, y los encabezados de bloque solo empiezan en el tema 15.

Temas 1-14

  1. Constitución: derechos y libertades fundamentales y sus garantías. Deberes de la ciudadanía. Principios constitucionales de la actuación administrativa.
  2. La organización territorial del Estado. Las comunidades autónomas: organización y competencia. Los Estatutos de Autonomía.
  3. Derecho de la Unión Europea. Consejo Europeo, Consejo de la Unión Europea, Comisión, Parlamento y Tribunal. Reglamentos y directivas.
  4. Organización política y administrativa de la CAE. Distribución de competencias entre el Estado y la CAE. El Parlamento Vasco. El Gobierno Vasco y el Lehendakari.
  5. Distribución de competencias entre las Instituciones Comunes de la CAE y los Territorios Históricos. El concierto económico. Competencias de las Instituciones Locales.
  6. Normativa autonómica para la igualdad de mujeres y hombres y vidas libres de violencia machista en relación con la Administración General de la CAE.
  7. Administración electrónica. Sede electrónica y portal de internet, identificación y firma electrónica. Archivo y expediente electrónicos.
  8. Normalización lingüística del uso del euskera en la administración general. El perfil lingüístico y su preceptividad. Planes de normalización.
  9. Personal al servicio de las administraciones públicas vascas: clases, derechos, código ético y de conducta, y régimen disciplinario.
  10. Protección de datos personales: conceptos, principios y bases de legitimación, derechos de las personas y categorías especiales de datos.
  11. Prevención de riesgos laborales. Derechos y obligaciones. Principios de la actividad preventiva. Plan de prevención y evaluación de riesgos.
  12. Prevención de riesgos laborales: posturas corporales.
  13. Nociones básicas de primeros auxilios.
  14. Gobierno abierto: concepto y principios. Acceso a la información pública y buen gobierno.

Organización y gestión administrativa (tema 15)

  1. Administración educativa no universitaria. Principios generales. Organización de los centros docentes.

Atención a la ciudadanía (temas 16-19)

  1. Derechos de la ciudadanía en sus relaciones con las Administraciones Públicas. Acceso a archivos y registros públicos.
  2. La ciudadanía como destinataria de los servicios públicos. Información y atención al público. Quejas y reclamaciones. Personas con discapacidad. Atención intercultural.
  3. La comunicación en la Administración. Lenguaje administrativo y lenguaje no sexista. Correspondencia, comunicaciones, notificaciones, instancias, certificaciones y compulsas.
  4. Comunicación oral. Atención en persona y por teléfono: avisos, información, peticiones, acompañamiento y desvío de llamadas. La comunicación no verbal.

Vigilancia, control y labores de apoyo (temas 20-22)

  1. Control de acceso, identificación, recepción, información y atención a las personas que solicitan acceder a las dependencias administrativas.
  2. Apoyo a actividades de reunión y comunicación: preparación de salas y dependencias, mobiliario y medios materiales. Puesta en funcionamiento de medios audiovisuales.
  3. Trabajos auxiliares de oficina: fotocopiado, escáner, encuadernación, máquinas destructoras, etiquetado, plastificado, guillotinado, grapado y taladro.

Correspondencia y paquetería (tema 23)

  1. Correspondencia y paquetería. Certificados, acuses de recibo, telegramas, reembolsos, giros telegráficos y notificaciones. Características y correcta cumplimentación.

Almacenamiento, control de existencias y movimiento de materiales (temas 24-27)

  1. Almacenamiento de materiales: estanterías, colgadores y espacios. Almacenamiento de materiales peligrosos.
  2. Control de existencias de material: registros, fichas y albaranes.
  3. Movimientos de material y equipos: maquinaria y otros útiles. Manejo y transporte de materiales combustibles e inflamables.
  4. Retirada y reciclaje de residuos: clasificación, recogida y retirada selectivas.

Mantenimiento y reparación de equipos e instalaciones (temas 28-30)

  1. Nociones básicas de cerrajería, fontanería, saneamiento, electricidad, carpintería, albañilería, calefacción y aire acondicionado. Herramientas para pequeñas reparaciones y sustituciones.
  2. Criterios de mantenimiento y revisión de elementos de seguridad: extintores y puertas cortafuegos.
  3. Mantenimiento básico de vehículos.

Oposición a Personal de Apoyo del Gobierno Vasco 2026: convocatoria, examen y méritos

La Agrupación Profesional de Personal de Apoyo agrupa los puestos de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Euskadi sin requisito de titulación, encuadrados en el Grupo E. Sus procesos selectivos los gestiona el IVAP y las convocatorias se publican en el Boletín Oficial del País Vasco. Es la vía de acceso al empleo público vasco con menos barreras de entrada, y por eso también una de las más concurridas.

La convocatoria de 2026

El proceso se convocó por Orden de 30 de julio de 2026 de la consejera de Gobernanza, Administración Digital y Autogobierno, publicada en el BOPV n.º 157, de 19 de agosto de 2026, que aprueba además las bases específicas. En esa misma Orden se convocan otras seis escalas: la Escala Administrativa (Grupo C) y las de Pesca, Semillas, Informática de Gestión, Laboratorio e Inspección de Salud y Medio Ambiente y Delineación de Obras e Instalaciones (Grupo B).

  • 117 plazas, todas por turno libre: 112 de acceso general y 5 reservadas a personas con discapacidad. No hay turno de promoción interna.
  • Plazo de solicitud: del 20 de agosto de 2026 hasta las 14:00 del 16 de septiembre de 2026.
  • Tasa: 8,18 euros. Si no se abona dentro del plazo, la solicitud queda excluida; un error en la cantidad da lugar a un requerimiento para subsanarlo en diez días hábiles.
  • Sin titulación exigida: basta con cumplir los requisitos generales de participación, entre ellos tener cumplidos 16 años y no haber alcanzado la edad de jubilación ordinaria.
  • Determinados puestos pueden exigir además el certificado previsto en la Ley Orgánica 8/2021 o el permiso de conducir B, que se alegan en el trámite de méritos y no en la solicitud inicial.
  • Las bases específicas descartan la aplicación de la cláusula de prioridad de las mujeres en esta agrupación.

Cómo es el examen

La estructura la fijan las bases generales aprobadas por Orden de 23 de abril de 2026 (BOPV n.º 80, de 4 de mayo de 2026). La fase de oposición puntúa hasta 100 puntos y consta de dos pruebas, que pueden celebrarse en la misma sesión:

  • Prueba 1, teórico-práctica (95 puntos), dividida en dos partes. La parte A es un cuestionario de preguntas con varias alternativas sobre el temario, de 0 a 50 puntos, y hay que sacar 25. La parte B es otro cuestionario, también con alternativas, sobre casos teórico-prácticos relacionados con las tareas del puesto y enmarcados en el temario, de 0 a 45 puntos, y hay que sacar 22,5.
  • Las respuestas erróneas restan un tercio del valor de una correcta. Las preguntas no contestadas no puntúan.
  • Antes de conocer la identidad de las personas aspirantes, el tribunal fija la puntuación directa mínima para superar cada parte, que no puede ser inferior al 35 % ni superior al 65 % del máximo obtenible. Después las puntuaciones directas se transforman con una fórmula recogida en las bases.
  • Prueba 2, de evaluación de competencias (5 puntos): obligatoria y no eliminatoria, con formato de cuestionario de preguntas con alternativas de respuesta.

Las bases no concretan el número de preguntas ni la duración del ejercicio: fijan la puntuación y la estructura. Tampoco está publicada todavía la fecha del examen; el calendario de procesos selectivos del IVAP, provisional a 12 de junio de 2026, situaba la primera prueba en enero de 2027.

La prueba de competencias

Es la novedad del modelo de OPE de 2026 y no se prepara con temario. Las bases obligan a publicar en el Portal del Empleo Público, antes de su celebración, los elementos del perfil competencial de los puestos convocados que pueden medirse, los criterios de ponderación y valoración y las características de la prueba, incluyendo ejemplos concretos y recursos para practicar. Mientras tanto, el IVAP mantiene publicado material general sobre pruebas de competencias y un diccionario de competencias.

El concurso de méritos y el euskera

La fase de concurso puntúa hasta 45 puntos, no es eliminatoria y solo se valora a quienes superan la oposición:

  • Experiencia: 0,45 puntos por mes trabajado, hasta un máximo de 27 puntos.
  • Titulaciones: hasta 18 puntos. Aunque no se exige titulación para participar, sí puntúan como mérito: 10,80 puntos por los títulos de técnico de formación profesional de la lista que recogen las bases y 7,2 por el título de graduado en Educación Secundaria Obligatoria.
  • El euskera se suma aparte: la calificación final es la suma de la oposición, el concurso y la valoración del conocimiento del euskera en los puestos donde es mérito y no requisito. En esta agrupación se valora entre 7,25 y 10,15 puntos según el perfil lingüístico acreditado. Puedes calcular tu puntuación con la calculadora de méritos, apartado por apartado y con el artículo del BOPV del que sale cada punto.

Qué pasa después de cerrar el plazo

El IVAP tiene un plazo máximo de un mes desde el cierre para publicar las relaciones provisionales de personas admitidas y excluidas, con diez días hábiles para reclamar y aportar documentación. Quien no presente en ese plazo la documentación requerida queda excluido. La resolución que aprueba las listas definitivas incluye el llamamiento a la primera prueba, con fecha, lugar y hora. Al terminar el proceso se crean bolsas de trabajo nuevas, ordenadas preferentemente según los resultados.

¿Hay batería oficial de preguntas?

No para esta convocatoria, y conviene saberlo porque genera confusión: el IVAP sí ha publicado baterías de preguntas en otras ocasiones, en los procesos de consolidación de empleo temporal de 2022 y, el 7 de mayo de 2026, junto a un temario general desarrollado. Pero una nota oficial del propio IVAP de 13 de mayo de 2026 aclara que ese material se diseñó exclusivamente para el proceso especial de consolidación de la Escala de Infraestructuras y no es el temario oficial de otros procesos. Para el resto de convocatorias de 2026 de la Administración General, el IVAP publicará únicamente bibliografía orientativa por convocatoria.

Es la diferencia de fondo con la OPE de Osakidetza y con las escalas del PTGAS de la UPV/EHU, donde el examen se extrae de una batería pública y cerrada que se publica con antelación.

Cómo organizar la preparación

  1. Empieza por la parte general. Los temas 1 a 14 son prácticamente los mismos que los de la Escala Administrativa, con una única diferencia en el tema 12, y son los que menos se mueven de una convocatoria a otra.
  2. No descuides la parte B. Vale 45 de los 95 puntos de la prueba 1 y no pregunta el temario en abstracto, sino casos prácticos sobre las tareas del puesto: vigilancia y control, correspondencia y paquetería, almacenamiento y control de existencias, y mantenimiento de equipos e instalaciones.
  3. Trabaja sobre norma, no sobre resúmenes. El grueso de la parte general descansa sobre textos concretos: Constitución, Estatuto de Autonomía, Ley 11/2022 de Empleo Público Vasco, Ley 10/1982 de normalización del euskera y el Concierto Económico.
  4. Comprueba tu perfil lingüístico antes de decidir a qué plazas te presentas: es lo que más condiciona el número real de plazas a las que puedes optar.

Fuentes

  • Orden de 30 de julio de 2026, por la que se convocan los procesos selectivos y se aprueban sus bases específicas. BOPV n.º 157, de 19 de agosto de 2026.
  • Bases generales: Orden de 23 de abril de 2026, BOPV n.º 80, de 4 de mayo de 2026.
  • Temario de la Agrupación Profesional de Personal de Apoyo, IVAP (ivap.euskadi.eus).
  • Calendario de procesos selectivos de la OPE 2026, IVAP, provisional a 12 de junio de 2026.
  • Nota del IVAP de 13 de mayo de 2026 sobre el alcance del temario general y la batería publicados el 7 de mayo.
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